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Vivre dans la société françaiseTravail et emploi

Votre employeur vous propose un emploi à temps partiel imposé alors que votre contrat prévoit un temps plein. Pouvez-vous refuser ?

  1. Oui mais seulement si vous avez plus de 5 ans d'ancienneté
  2. Non si c'est pour une durée inférieure à 3 mois
  3. Non, l'employeur peut adapter les horaires selon les besoins de l'entreprise
  4. Oui, le passage d'un temps plein à un temps partiel est une modification du contrat de travail qui nécessite votre accord

Why this is the correct answer

Passer d'un temps plein à un temps partiel constitue une modification substantielle du contrat de travail. Votre accord est obligatoire. Si vous refusez, l'employeur doit maintenir votre contrat initial ou engager une procédure de licenciement pour motif économique s'il ne peut pas l'éviter.

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